“La transformación y los aprendizajes en las organizaciones sucede cuando se transforman las personas que las componen y lideran, cuando se transforma el Ser Organizacional.”
Luego de trabajar diecisiete años en diferentes organizaciones, decidí renunciar al puesto que tenía como Gerente de Recursos Humanos de una empresa transacional, para dedicarme al coaching. La posibilidad de hacerlo acompañando organizaciones no estaba en mi radar. Lo que no pude ver en ese momento, y que descubrí acompañando a organizaciones, es que las organizaciones son SERES VIVOS.
Seres vivos con su propia forma de ser (lo que llamamos cultura), la cual se muestra en una coherencia de mundo emocional, lenguaje y cuerpo….y por supuesto también en la existencia o no de un propósito que sea compartido por sus miembros.
El Ser Organizacional
Estados de ánimo como la resignación o el entusiasmo, las emociones que mueven a los colaboradores (miedo / pasión); creencias que limitan resultados, formas de coordinarse y comunicarse (o de no hacerlo); un cuerpo que les permite resistirse a los cambios o ser flexibles ante las exigencias de un entorno sumamente incierto y volátil… un SER VIVO con todas sus letras.
Así como los Coaches Ontológicos acompañamos procesos de aprendizaje y transformación en
individuos, también podemos acompañar transformaciones y aprendizajes en organizaciones,
sistemas bastante más complejos que el sistema individual, y que a su vez están compuesto por
varios sub-sistemas que se relacionan entre si.
La transformación y los aprendizajes en las organizaciones sucede cuando se transforman las
personas que las componen y lideran, cuando se transforma el Ser Organizacional; cuando se
transforma el “mindset” y no solo se cambia el “framework”. Esta transformación se traduce en
resultados concretos y asegura aprendizajes que se sostienen en el tiempo.
Asersentido existe para inspirar y promover el despertar de la consciencia para el desarrollo
humano integral, y yo estoy convencida que acompañar organizaciones nos permite impactar
sistémicamente, a través de un efecto multiplicador natural.
